Logrando objetivos de gestión este año
Cada año paso las últimas semanas de diciembre repasando mis metas y planes para el nuevo año. Han dejado de ser resoluciones y más sobre lo que quiero lograr en los próximos doce meses. Hago lo mismo alrededor de mi cumpleaños a finales de mayo. Así justifico no llamarlas resoluciones. Así gestiono los objetivos.
Independientemente de cómo los llames, la mayoría de nosotros tenemos un sentido de enfoque y dirección ajustando el primero de cada nuevo año calendario. Lo que quiero hacer hoy es advertirles que no vayan "demasiado grandes". Con eso no quiero decir que no puedas hacer ciertas cosas. Crecí con una madre que me animó a que pudiera “hacer cualquier cosa que me propusiera”. Si bien eso está bien para desarrollar la confianza de un niño de 10 años, eso no sirve de nada en el mundo real cuando intentas ser la mejor versión de ti mismo. Y hacerlo requiere que aprendamos a gestionar nuestros objetivos de la mejor manera.
Con eso en mente. Aquí vamos.
Divide tus objetivos más grandes en otros más pequeños
Este no es un concepto nuevo, pero me ha funcionado desde que comencé a hacerlo. yo solía establecer metas anuales y luego los dividió trimestralmente. Ahora los divido mensualmente. Al comienzo de cada semana, los domingos tomando un café, miro lo que intento hacer este mes. Esos marcadores más pequeños dictan lo que pongo en mi lista de cosas que hacer esa semana.
Revise sus metas
Un viejo dicho que finalmente me he metido en la cabeza: “lo que se inspecciona se respeta” o algo así encaja aquí. Si observas lo que estás tratando de hacer y lo comparas con el lugar donde te encuentras, eso es una medida. ¿Estás por delante, por detrás o justo a tiempo? ¿Qué necesitas cambiar para mantener el rumbo? La revisión es el control de escala una vez por semana. Y ese no es sólo un comentario sobre el peso. Ese control lo mantiene honesto y responsable ante la persona más importante en este viaje. Tú mismo.
Controla lo que puedes controlar
He aprendido que no puedo hacer “cualquier cosa que me proponga” debido a ciertas limitaciones. Me hubiera encantado ser apoyador del Chicago Bears. Mido menos de 6 pies y no tengo la constitución de un apoyador. Podría haberme puesto en muy buena forma, pero mi cuerpo no es inherentemente el físico de un atleta. Estos están fuera de mi control. Puedo controlar en qué dedico mi tiempo, cuánta energía pongo en las tareas y en qué aprendo y mejoro.
Haciendo margen para fallar
Vas a fracasar. Lo sé, perdón por ser una decepción. Y si soy la primera persona en decirte esto, enhorabuena. Ahora conoces el secreto del éxito. Es decir, no todo será éxito. De hecho, habrá más fracasos que éxitos. Es parte del proceso. Y eso está bien. Fracasar, equivocarse y caer de bruces es parte del proceso de éxito. Son las partes que la gente NO pone en las redes sociales. Pero, si vas a lograr cualquiera de tus objetivos este año, fracasarás en algún momento. Darse el espacio y el permiso para hacerlo será crucial para su logro final.
Obtenga ayuda externa
Nadie te conoce mejor que tú mismo. Excepto los más cercanos a ti. Y esa es una extraña realidad. Tenemos puntos ciegos. Enormes. Obtener la perspectiva de una pareja, un querido amigo o un entrenador es crucial aquí. Encuentra a alguien en quien confíes y a quien escuches al menos de vez en cuando. Estos controles de la realidad nos ayudan a todos a mantener el rumbo y hacer ajustes cuando sea necesario.
No hay manera de que lo tenga todo resuelto. Pero después de 50 años en este planeta, estoy llegando a ese punto. Escribe lo que te encantaría hacer este año. Haz que esa meta sea un poco más de lo que crees que puedes lograr ahora. Eso es exagerar tu confianza en ti mismo y en tu imaginación. Lleve un registro de cómo le está yendo semanal o mensualmente. Y consigue que alguien te ayude en el camino. Lo tienes. Veamos qué podemos lograr todos este año.